11月8日，市政府新聞辦舉行新聞發布會，介紹2023年棗莊市“魯班傳人”職業技能大賽有關情況，并回答記者提問。

       發布人

       黃　杰　棗莊市人力資源和社會保障局二級調研員，新聞發言人

       楊光成　棗莊市人力資源和社會保障局黨組成員、市公共就業和人才服務中心黨委書記、主任

       王炳華　中國銀行股份有限公司棗莊分行黨委書記、行長

       李慶山　棗莊技師學院黨委委員、副院長

　　一、大賽的背景和目標

　　（一）大賽背景。為深入貫徹落實習近平總書記對技能人才工作的系列重要指示精神，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，積極營造“勞動光榮、技能寶貴、創造偉大”的社會風尚，充分發揮職業技能競賽在技能人才培養、使用、評價、激勵等方面的引領示范作用，市人力資源社會保障局突出規?；?、專業化、精品化辦賽理念，持續打造“魯班傳人”競賽品牌。當前，全市上下聚焦“強工興產、轉型突圍”目標，大力實施工業倍增計劃，聚力推動城市創新轉型高質量發展，這都需要一支規模宏大、素質優良、技藝精湛的技能人才大軍。在這一背景下，我們積極整合各行業部門資源，將符合產業發展方向的競賽項目統一納入“魯班傳人”競賽計劃，著力推動高技能人才脫穎而出，助力全市“強工興產、轉型突圍”?！棒敯鄠魅恕甭殬I技能競賽已成為全市職業覆蓋最全、技術含量最高、群眾參與最廣、社會影響最強的職業技能賽事。

　　（二）大賽目標。2023年棗莊市“魯班傳人”職業技能大賽堅持科學、綠色、安全、節儉的理念和公平、公正、公開的原則，創新競賽形式、提高競賽質量、推廣競賽成果，提高職業技能競賽科學化、規范化、專業化水平，實現以賽促學、以賽促訓、以賽促評、以賽促建，加快推進高技能人才隊伍建設，為深化強工興產，實施工業倍增提供有力的技能人才支撐。

　　二、大賽基本情況

　　（一）賽項設置。根據省賽計劃和我市產業需求，本次大賽擬開展競賽33項，技能競賽項目73個，全市70余家部門（單位）參與賽事舉辦。其中，市級一類競賽8項，技能競賽項目19個；市級二類競賽25項，技能競賽項目54個。

　?。ǘ┆剟畲胧?。關于大賽的激勵措施，主要體現在以下幾個方面。一是推薦申報“棗莊市技術能手”。獲得市級一類競賽各賽項決賽單人項目前3名、雙人項目前2名、三人項目第1名，市級二類競賽各賽項決賽第1名且16周歲以上非學生身份的選手，經我局核準后，授予“棗莊市技術能手”。二是頒發職業技能等級證書。競賽職業（工種）屬于《中華人民共和國職業分類大典》三、四、五、六大類中的技能類職業（工種）且有相應國家職業技能標準或人力資源和社會保障部發布的技能類新職業（工種）且有相應國家職業技能標準的，對符合條件的獲獎選手，按照相關規定頒發職業技能等級證書。三是物質獎勵。對市級一類賽獲獎選手頒發榮譽證書并給予一次性獎勵，一等獎獎勵2000元；二等獎各獎勵1000元；三等獎各獎勵500元。在市級二類競賽等比賽取得優異成績者，本著精神獎勵與物質獎勵相結合的原則，各競賽主辦單位可參照自行設立獎勵項目。四是其他獎勵。納入市級一類、二類競賽計劃的賽項，競賽組委會可以對獲獎選手的指導教師，頒發優秀指導教師證書；對精心備賽、表現突出的單位，可以頒發優秀組織獎；對貢獻突出的承辦單位和技術支持單位，可以頒發突出貢獻獎。

　　三、今年大賽特點

　　（一）突出特色、服務產業。在賽項設置上，緊密對接“6+3”現代產業體系，重點開展高端裝備、高端化工、新醫藥、新一代信息等行業急需緊缺的職業（工種）競賽。在技術競賽規則上，將行業與生產實踐中的操作標準充分融入比賽規則、比賽技術，引領技能人才培養方向。在賽事組織上，力求科學、規范、專業，競賽實行主辦單位負責制，由主辦單位建立健全競賽全過程監督管理制度，成立賽事組委會，做好競賽的籌備與組織各項工作。

　　（二）制定預案、規范辦賽。借鑒省級“技能興魯”職業技能大賽辦賽模式，實行賽事申報制，統一發布2023年棗莊市“魯班傳人”職業技能大賽目錄。申報市級職業技能大賽賽事的部門（單位）、重點企業、院校，需具備依法獨立承擔民事責任能力，具有與競賽工作要求相適應的組織管理人員，具備與競賽規模相適應的經費保障條件。大賽制定安全保障方案和有關應急預案，嚴格遵守相關規章制度和工作要求，確保賽事安全有序進行。

　　（三）匯聚合力、廣泛宣傳。按照高效節儉、綠色安全辦賽理念，實行“政府指導、社會支持”的辦賽模式，把政府投入和市場運作有機結合起來，吸納中國銀行棗莊分行與大賽進行合作，積極爭取相關企業在設備設施、服務保障等方面資源，推動企業、學校、機構等各類主體深度參與大賽，切實把大賽辦出特色、辦出質量、辦出影響。大賽各參與單位積極通過網站、公眾號等多種媒體進行了全方位宣傳，各方關注和重視程度不斷提升，形成了良好的大賽氛圍。

　　總體而言，今年的大賽是我市各行各業技能人才充分展現技能水平的盛會。

答記者問

       01、大眾日報記者：聽了剛才的大賽介紹，提到加快推進高技能人才隊伍建設，當前，我市正在深入推進強工興產，實施工業倍增計劃，高技能人才作為工業發展的重要支撐，我市在高技能人才隊伍建設方面開展了那些工作？

　　黃杰：近年來，市人力資源社會保障局聚焦產業發展和就業需要，深入實施職業技能提升行動，大力發展技工教育，廣泛開展職業技能競賽，加大高技能人才評價激勵力度，技能人才隊伍持續壯大。2023年，全市新增技能勞動者3.62萬人，其中新增高技能人才2.5萬人，增量居全省第一。

　　（一）強載體，提升技能人才培養能力。拓寬技能領軍人才發展空間，積極推薦申報省級以上人才工程項目、組織選拔市級高技能人才，已累計培育全國技術能手14名、泰山產業技能領軍人才4名、齊魯首席技師52名、省有突出貢獻的技師18名、省技術技能大師6名、市首席技師253名。加強技能大師工作室和培訓基地建設，建成國家級高技能人才培訓基地2家、國家級技能大師工作室1家、省級高技能人才培訓基地1家、省技師工作站4家、齊魯技能大師特色工作站7家、市技能大師工作站8家。打造“魯班傳人”競賽品牌，持續開展“魯班傳人”職業技能競賽，年均超過4000名選手參賽，積極選派優秀人員參加國家級、省級大賽，1016人被授予棗莊市技術能手，86人被授予山東省技術能手。

　　（二）抓項目，提高職業技能培訓水平。實施職業技能提升行動，聚焦“6+3”現代產業，推廣“互聯網＋職業技能培訓”模式，提升行動以來共培訓各類勞動者23萬人次。做強“金藍領”高端培訓，將有自主評價資質的骨干企業納入“金藍領”培訓基地范圍，提高培訓補貼標準，共培訓高技能人才5574人。推行企業新型學徒制，實行“招工即招生、入企即入校、企校雙師聯合培養”新型技能人才培養模式，聯合培養企業職工2214人。規范技能人才多元評價，在規模以上企業全面推行企業技能人才自主評價，今年以來，我市153家備案企業為2.3萬名企業職工開展了技能等級認定。

　　（三）創品牌，拓展技能人才發展路徑。探索鄉土技能人才培養評價新模式，舉辦棗莊市鄉土特色品牌技能人才大賽，評選鄉土特色品牌技能大師、技能標兵、技術能手、十佳電商主播，相關工作獲央視報道和省人社廳發文肯定，得到《國務院農民工工作領導小組簡報（鄉村振興專刊）》全國推廣。優化鄉土人才環境和服務效能，設立市區兩級鄉土技能人才服務站和服務點，配備119名服務專員，以“六個一”服務機制建構架、12條具體舉措抓落實、67項政策服務做支撐，做好鄉土技能人才工作的“后半篇文章”。

　　（四）促融合，推動技工教育集團化發展。創新技工教育辦學體制和運行機制，組建了市技工教育集團這一資源共享、優勢互補、互利共贏的合作平臺，集團現有成員單位143家，其中職業（技工）院校24家、企業118家、事業單位1家，成功入選山東省產教融合示范單位（基地）。推行校企聯合培養，建立較為完善的中級、高級、技師、高級技師校企合作培養制度和用工合作關系，通過訂單班、協議班培養3000余人。探索“雙元”育人模式，棗莊工程技師學院與青島海信空調有限公司共建海信產業學院，建立了與現代企業制度相適應的人才培養機制與標準。提升辦學質量，通過擴大辦學規模、打造優質項目、加強專業建設等措施，技工院校發展呈現規模擴大、結構優化、質量提升的良好局面。目前，全市共有7所招生技工院校，在校生2萬余人。2023年，全市技工院校招生7800余人。

       02、大眾網記者：作為國有銀行，中國銀行在深化強工興產、實施工業倍增方面做了哪些工作？取得了哪些成果？作為本次技能大賽冠名單位，中國銀行在推進高技能人才建設、高新企業發展方面提供哪些優惠政策及產品？

　　王炳華：2023年以來，中國銀行棗莊分行深入貫徹黨的二十大精神和中央金融工作會議精神，緊跟棗莊市委市政府“強工興產、轉型突圍”戰略部署，全力服務工業倍增計劃，持續發揮全球化、綜合化優勢，助力棗莊市“6+3”現代產業體系建設，將總省行信貸政策與棗莊實際相結合，全力服務雙招雙引、新舊動能轉換、城市更新、基礎設施建設等重點領域、重點工程、重點項目。截至2023年9月末，棗莊分行公司貸款余額較年初新增24.47億元。1-9月，全行共批復大公司授信項目70戶，批復敞口授信總量194.91億元；其中新增及存量新增授信客戶18戶，新增敞口總量38.63億元。全行大力推進授信項目“三個一批”滾動良性發展，目前已批未放重點項目可投放金額30.4億元、審批中項目21.84億元、儲備項目46.12億元。扎根魯南地區四十余年來，中國銀行棗莊分行能夠不斷成長進步，離不開棗莊市委市政府、總省行的堅強領導和大力支持。

　　棗莊市委市政府為中國銀行棗莊分行的發展提供了舞臺、搭建了平臺，中國銀行總行出臺的《中國銀行關于支持制造業高質量發展的指導意見》，進一步明確了賦能制造業高質量發展的重點領域、區域策略、全生命周期金融服務及相關支持措施，為我們支持制造業發展提供了遵循。中國銀行山東省分行還優化了授信項目年審流程，簡化了業務發起報告，進一步提高了項目審批效率?？偸⌒姓叽胧┲С?，為我行大力支持地方經濟建設提供了堅強保障。

　　在服務高新企業發展方面，聚焦棗莊市產業聚集的新能源、新醫藥、新材料等高科技領域，進一步加大信貸扶持力度，授信效率空前提高。普惠金融方面，大力推介科創企業貸、人才貸等系列產品，全力服務“專精特新”“小巨人”“瞪羚”等優質高新技術企業。截至2023年9月末，我行累計新增科技型企業授信46戶，授信金額5.23億元，授信戶數達到154戶，授信金額達到18.86億元。

　　在服務高技能人才方面，我行推出“隨心智貸”產品，打造中銀個人消費類貸款線下審批、線上隨借隨還的全新業務模式，為客戶提供個性化、創新的金融服務；該產品的特點是純信用、無需抵押、最高額度30萬元，隨借隨還，按日計息；目前，凡是預約我行個人養老金賬戶的客戶，還可享受到最低3.4%超低利率優惠。

　　下一步，中國銀行棗莊分行將以主題教育為契機，完整、準確、全面貫徹新發展理念，聚焦金融賦能棗莊市實體經濟發展重點領域，持續推動信貸資源投向科技創新關鍵領域，以實際行動為棗莊市現代化強市建設貢獻金融力量。

       03、魯網記者：棗莊職業學院 棗莊技師學院通過職業技能競賽為我市選拔輸送了大量能工巧匠、大國工匠，目前，我市在打造“中國新能源電池名城”，急需各類技能人才，請問學院在這方面發揮了什么積極作用？

　　李慶山：多年來，棗莊市人力資源和社會保障局舉辦的“魯班傳人”技能大賽已成為獨具地方特色的一張閃亮名片。該賽項是深入貫徹落實習近平總書記對技能人才工作的系列重要指示精神的生動體現，也是弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，積極營造“勞動光榮、技能寶貴、創造偉大”的真實寫照。

　　棗莊職業學院 棗莊技師學院在棗莊市人社局的指導下，積極承辦“魯班傳人”多項賽事，及時對接產業需求和行業標準，協同聯泓新材料科技股份有限公司、華潤三九（棗莊）藥業有限公司、中國電信棗莊分公司等企業，以企業需求為依托，動態調整競賽項目、競賽內容、競賽形式，推動校企融合辦賽、參賽，共同打造棗莊“魯班傳人”技能大賽新品牌，涵蓋化工總控工、化學檢驗工、儀器儀表維修工、藥物檢驗員、中藥炮制工等工種。通過競賽，培養出了多位“山東省技術能手”“棗莊市技術能手”。學院通過以賽促學、以賽促訓、以賽促評、以賽促建，充分發揮技能競賽在高技能人才培養、使用、選拔和激勵等方面的重要作用，加快推進我院高技能人才隊伍建設，為深化強工興產，實施工業倍增提供有力的技能人才支撐。

　　當前，棗莊市正在加快建設“中國新能源電池名城”，打造鋰電產業新高地，需要大量的技能人才來適應新型企業生產與服務，對技術工人的需求更加突出。為此，棗莊職業學院 棗莊技師學院多措并舉，助力棗莊“強工興產 轉型突圍”。

　　一、聚焦棗莊鋰電產業發展計劃。動態調整學院專業建設，將化工與制藥系、智能制造系、新能源與汽車工程系相關專業，跨系（院）重新組建為鋰電技術工程與應用和新能源應用技術（鋰電方向）兩個專業群；將汽車工程系改建為新能源與汽車工程系，新增以鋰電產業為優化重點調整專業，增強服務棗莊產業發展能力，同時加快高水平專業群建設，經過合理布局和專業提升，助力棗莊鋰電產業發展。

　　二、深化產教融合。規范職教集團建設，聯合160余家企業、院校、科研機構，牽頭組建實體化運行的全國鋰電行業產教融合共同體；依托棗莊國家高新技術產業園區，聯合100余家企業和普通本科、中高職院校，成立棗莊市鋰電新能源產教聯合體。協同實施鋰電產業現場工程師聯合培養項目，并入選山東省現場工程師專項培養計劃。承辦棗莊市鋰電產業技術創新大賽，發揮行業技術專家、產業資本、創新項目和團隊聚集等平臺優勢，以賽引才，以賽促創，推動職業教育與行業產業共同發展。

　　三、深入開展行業產業崗位調研，及時掌握行業發展動態和崗位需求。與相關企業聯合制訂專業規劃和人才培養方案，共建課程，編寫專業教材，持續推動課堂教學內容、崗位要求、職業資格證書、行業企業標準相互融通，不斷提升人才培養的針對性、適用性。著力為區域產業高質量發展提供技能和人才支撐。

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